SPRINGBORO, OH – PARIS, FRANCE — 1792 Exchange a annoncé aujourd’hui une collaboration stratégique avec l’Observatoire du Wokisme, principal organisme français de veille sur l’emprise des idéologies dans les institutions et la gouvernance d’entreprise. Cet échange historique marque une nouvelle phase de coopération transatlantique entre américains et français pour contrer l’expansion mondiale du “Woke capitalisme”.
Dans le cadre de cette collaboration, 1792 Exchange a transmis ses données sur les entreprises du Fortune 500, publiées dans son classement Corporate Bias Ratings, pour les intégrer dans l’Index du Wokisme en Entreprise. Ces données permettront aux décideurs publics, aux médias, aux actionnaires et aux consommateurs français d’évaluer la partialité idéologique des entreprises multinationales opérant sur les marchés américain et européen.
« La France est la plus ancienne alliée des États-Unis. Il est donc tout à fait approprié que nous nous unissions pour défendre nos nations contre les menaces pesant sur nos libertés fondamentales », a déclaré Daniel Cameron, directeur général de 1792 Exchange. « Aujourd’hui, notre ennemi commun est un mouvement idéologique radical qui utilise la gouvernance des multinationales pour remplacer les fondements mêmes de nos républiques – liberté de conscience et égalité devant la loi – par l’égalitarisme imposé et la conformité politique forcée. Cette collaboration permettra aux citoyens engagés des deux pays de renforcer leurs défenses contre la coercition idéologique. »
Olivier Vial, fondateur de l’Observatoire du Wokisme, a déclaré : « Cette initiative démontre que les citoyens français ne sont pas seuls à affronter l’influence corrosive du wokisme dans la vie publique. En intégrant les analyses de nos alliés américains de 1792 Exchange, nous souhaitons fournir aux Français et à leurs représentants des renseignements globaux sur la partialité idéologique imposée par des multinationales “woke” et œuvrer à des politiques fondées sur le bon sens et la souveraineté nationale. »
La base de données Corporate Bias Ratings de 1792 Exchange, qui évalue plus de 3 400 entreprises, est accessible publiquement sur 1792exchange.com. La plateforme de l’Index du Wokisme en Entreprise, qui analyse l’influence idéologique dans le secteur privé français, est disponible sur observatoireduwokisme.fr.
1792 Exchange est une organisation à but non lucratif consacrée à la mise en place de politiques et de ressources pour protéger les associations, les petites entreprises et les philanthropies contre les entreprises idéologiquement déséquilibrées. Elle œuvre à sensibiliser le Congrès et les parties prenantes aux dangers des politiques radicales en matière d’environnement, de société et de gouvernance (ESG), tout en guidant les entreprises cotées américaines vers une neutralité idéologique pour qu’elles servent leurs actionnaires et leurs clients avec excellence et intégrité.
L’Observatoire du Wokisme a été fondé pour dénoncer et contrer l’infiltration de l’idéologie woke dans les institutions françaises, notamment les universités, les médias et les entreprises privées. Il est dirigé par son fondateur, Olivier Vial, directeur du CERU (Centre d’Études et de Recherches Universitaires) et auteur de Wokisme, le stade suprême de la déconstruction. L’Observatoire publie des enquêtes et développe des outils pédagogiques pour permettre aux citoyens et aux élus de restaurer la cohésion nationale et la rationalité civique.
Cette collaboration traduit une compréhension commune selon laquelle les entreprises, notamment les multinationales, adoptent souvent des postures idéologiques échappant à tout contrôle démocratique et imposent des changements culturels radicaux contre la volonté des électeurs. Des mandats ESG aux quotas DEI, le radicalisme idéologique s’impose par l’entremise des grandes entreprises, minant les libertés des actionnaires, des employés, des fournisseurs et des consommateurs des deux côtés de l’Atlantique.
Les deux organisations poursuivront la publication de leurs analyses actualisées sur le comportement des entreprises aux États-Unis et en France. Leur mission commune est de bâtir un front transatlantique solide contre la capture idéologique du marché, affirmant que la liberté n’est pas une relique culturelle, mais une exigence civique.
Daniel Cameron a conclu : « 1792 Exchange invite également les think tanks du monde entier à développer leurs propres systèmes de notation de biais d’entreprise. Nous pensons que cette ressource est indispensable à tous les peuples libres pour comprendre l’impact des entreprises sur leur société. »
Pour les demandes de presse, veuillez contacter :
États-Unis :
1792 Exchange
press@1792exchange.com | +1 (202) 555-0192
https://1792exchange.com
France :
Observatoire du Wokisme
presse@observatoireduwokisme.fr | +33 (0)178 164 030
https://observatoireduwokisme.fr
1792 Exchange, Observatoire du Wokisme Forge Transatlantic Alliance to Combat Corporate Ideological Capture
SPRINGBORO, OH – PARIS, FRANCE — 1792 Exchange announced a strategic collaboration today with France’s Observatoire du Wokisme, the leading French watchdog monitoring ideological bias in institutions and corporate governance. This historic exchange marks a new phase of transatlantic cooperation between U.S. and French advocates in addressing the global spread of “stakeholder” capitalism.
As part of the collaboration, 1792 Exchange has exported its data on Fortune 500 companies, as featured in its widely cited Corporate Bias Ratings, to be integrated into the Observatoire’s Index du Wokisme en Entreprise. This data will enable French policymakers, media, shareholders, and consumers to assess the ideological bias of multinational corporations in both the American and European markets.
“France has been the United States’ oldest ally, so it is fitting that we should unite to defend our nations against threats to our essential freedoms,” said Daniel Cameron, CEO of 1792 Exchange. “Today, our shared foe is a radical ideological movement that employs the governance of multinational corporations to replace the very foundations of our republics, freedom of conscience, and equality under the law, with equity of outcome and forced political conformity. This collaboration enables concerned citizens in both nations to strengthen their defenses against ideological coercion.”
Olivier Vial, founder of Observatoire du Wokisme, remarked, “This development affirms that the citizens of France are not alone in confronting the corrosive influence of wokism in public life. By integrating the insights of our American allies at 1792 Exchange, we aim to equip French citizens and lawmakers with global intelligence on the ideological bias thrust upon us by woke multinational corporations, and to work toward policies grounded in common sense and national sovereignty.”
The comprehensive Corporate Bias Ratings database from 1792 Exchange, which encompasses over 3,400 companies, is publicly available at 1792exchange.com. The Index du Wokisme en Entreprise platform, which analyzes the ideological influence of corporations in the French business sector, can be found at observatoireduwokisme.fr.
1792 Exchange is a non-profit organization dedicated to developing policies and resources that protect and equip non-profits, small businesses, and philanthropy from ideologically unbalanced corporations. It aims to educate Congress and stakeholder organizations about the dangers of radical environmental, social, and governance policies while helping steer public companies in the United States back to a neutral stance on ideological issues best addressed by elected representatives, so they can best serve their shareholders and customers with excellence and integrity.
The Observatoire du Wokisme was established to expose and counter the infiltration of woke ideology in French institutions, including universities, the media, and private enterprises. It is led by its founder Olivier Vial, Director of CERU, the Centre d’Études et de Recherches Universitaires (University Study and Research Center), and author of « Wokism, the Ultimate Stage of Deconstruction. »
The Observatory publishes investigative reports and develops educational tools to equip citizens and lawmakers with the means to restore national cohesion and civic rationality.
This collaboration reflects a shared understanding that corporate entities, particularly multinational firms, often adopt ideological positions that bypass democratic accountability and force radical cultural change against the will of the electorate. From ESG mandates to DEI quotas, ideological radicalism has been imposed by large multinational corporations, undermining the freedoms of shareholders, employees, vendors, and consumers on both sides of the Atlantic.
Both organizations will continue to publish updated analyses of corporate behavior in the United States and France. Their shared mission is to create a resilient transatlantic front against the ideological capture of the marketplace, affirming that liberty is not a cultural relic but a civic necessity.
Daniel Cameron concluded, “1792 Exchange also invites inquiries from think tanks around the world who would like to develop their own Corporate Bias Ratings systems. We believe that this is a resource needed by all free peoples to understand the impact that corporations have on their society.”